BAT
Интервью с Марией Отто
Я не представляю, как сложилась бы
моя жизнь без «БАТ Россия»
Мария Отто,
менеджер по работе
с ключевыми розничными
клиентами

В этом году будет ровно 10 лет, как ты работаешь в «БАТ Россия». Это немалый срок! Помнишь, каким был твой первый день в компании?
На собеседовании в компанию я оказалась совершенно случайно, даже понятия не имела, что такое FMCG-рынок. Когда мне делали оффер, HR-менеджеры не были уверены, что
я понимаю всю специфику работы, и хотели убедиться, совпадают ли мои ожидания
с реальностью. Поэтому свой первый день я провела с самым опытным территориальным представителем по торговому маркетингу и сразу увидела все преимущества и сложности его работы. Но меня это ничуть не испугало! В тот день мы проехали стандартный маршрут, побывали в нескольких торговых точках, совместно проводили презентации. Мне всё было интересно, и в конце дня я позвонила HR и сказала, что готова к этой работе.

Можешь вкратце описать свой карьерный путь
в компании? В каких городах ты жила, на каких позициях и проектах работала?
Первая моя должность в «БАТ Россия» была территориальный представитель
по торговому маркетингу, потом — позиция старшего менеджера по территории
в маленьком городе Шахты, потом был проект «Южное гостеприимство», и за это время
я успела пожить в Краснодаре, Ростове, Сочи, Геленджике — и снова в Краснодаре. Дальше — Иркутск, Хабаровск, опять Иркутск. А год назад я переехала в Москву, и сейчас работаю в национальной команде в «Крылатских Холмах» на позиции менеджера
по работе с ключевыми клиентами.

Это очень долгий путь, и выделить какую-то позицию, наверное, будет нелегко. Какую из них ты бы могла назвать самой сложной и самой интересной для себя?
Правда, непросто выделить что-то одно, но, мне кажется, определённый стержень во мне выработал проект «Южное гостеприимство». Он помог мне понять, что даже в самой челленджевой ситуации можно сохранить силу духа, и дал отличный толчок для личностного роста. Ещё очень полезной была работа региональным менеджером: она позволяет увидеть индустрию с другой стороны, потому что в твоей зоне ответственности оказывается не только бизнес, но и люди. Позиция регионального менеджера —
это позиция становления менеджера более высокого уровня в будущем. А позиция менеджера по активации маркетинговых программ проекта «Южное гостеприимство» больше про силу духа, про то, как уметь работать в быстро меняющихся условиях.

Ты одна из первых девушек в компании, которая заняла должности Area и Regional Manager.
Что ты чувствовала, когда получала назначения?
Безусловно, в первый момент ты испытываешь огромное чувство гордости за всех девушек. Мы часто говорим о том, что наша компания поддерживает diversity, и вот такие назначения как раз дают понять, что не важно, какого ты пола, главное — насколько ты эффективен как менеджер. А ещё в такие моменты очень хочется доказать, что принятое решение было не случайным, что ты достойна занимать эту должность и, более того,
не собираешься на ней останавливаться. Поэтому в тот момент я старалась сделать гораздо больше, чем от меня ждали.


Релокация не редкость в компании, но ты проехала почти всю страну. Тяжело было так часто переезжать?
Менять локацию не трудно, если не обрастать вещами. Я никогда не покупала бытовой техники, ничего такого — вся моя жизнь умещалась в несколько коробок. Но потом у меня появился пёс, и это было сопряжено с определёнными трудностями, например, связанными с перелётами: когда ты сдаёшь своего друга в багажное отделение
и несколько часов его не видишь и не знаешь, как он там. Ещё одна проблема — с собакой сложнее арендовать жильё. А всё остальное — дело наживное.

В каждом новом городе ты находишь новые магазины, кафе, выстраиваешь новые маршруты. Я ко всему адаптировалась, потому что уже десятки раз это делала, так что любые сложности воспринимаю спокойно.

Какой твой личный рекорд по количеству перелётов?
За 2017 год у меня было 26 перелётов, и я стала одним из рекордсменов в компании
по количеству командировок. Мои друзья шутили, что я так много времени провожу
в воздухе, что мне нужно давать отпуск, как стюардессе. А сейчас, после переезда в Москву, командировок у меня стало меньше, и я уже больше направлена на другую часть работы: с партнерами, с нашим ключевыми клиентами.

А если бы тебе сейчас предложили куда-то переехать из Москвы, ты бы поехала?
Для меня важен не сам город, а позиция, которую мне предлагают. Главное, понимать,
что то, ради чего ты переезжаешь, — это твой приоритет. Поэтому ответить однозначно сложно: Москва, безусловно, открывает перспективы, но я не ограничиваю себя этим городом. Самое главное, чтобы я не потеряла азарт к работе, к тому, что я делаю.

Сейчас тебе не хватает путешествий?
Первое время было непривычно: я скучала по постоянным перелётам и командировкам. Потом привыкла. Да и я всё равно много летаю: в отпуск, домой к родным. Я обожаю путешествовать! Я очень люблю узнавать новые страны, новую культуру. Когда я жила
на Дальнем Востоке, я постоянно летала в Азию, а сейчас, после переезда в Москву, чаще выбираюсь в Европу. То есть я просто поменяла направления, а жажда путешествий, приключений никуда не делась. Давно заметила: мой мозг отдыхает, только когда
я полностью меняю местоположение. Это не обязательно должна быть заграница — можно уехать куда угодно, чтобы дать себе отдохнуть и напитаться новыми эмоциями
и впечатлениями.

Мы знаем, что ты являешься ведущей корпоративного телешоу OnAir. Как чувствуешь себя в этой роли?
Ещё в школе я мечтала работать журналистом, и удивительно, что в итоге это реализовалось здесь, в таком формате. Для меня это новый опыт, и мне всё нравится:
это огромная эмоциональная разрядка и перезагрузка. К тому же я работаю в команде
с крутыми профессионалами, и это очень вдохновляет.

Ты работаешь в компании уже почти 10 лет.
А если попробовать заглянуть на 10 лет вперёд — как ты думаешь, какими они будут?
Через 10 лет, думаю, я уже буду иметь достаточный опыт и знания для того, чтобы занимать руководящие позиции внутри компании. Мне очень нравится тот отдел, в котором
я работаю сейчас. Он растёт, и я понимаю, что потребность в грамотных специалистах здесь будет только увеличиваться. Сейчас для меня приоритет — остаться внутри команды в национальной команде в «Крылатских Холмах» на позиции менеджера по работе
с ключевыми клиентами. Мне это направление очень интересно, так что, возможно, через 10 лет я всё ещё буду работать в нём, а возможно, меня зацепит что-то новое.

Что для тебя значит — быть частью команды
«БАТ Россия»?
«БАТ Россия» — это почти 10 лет моей жизни, то есть целая её треть, и, безусловно, очень много событий в моей жизни так или иначе связаны с компанией, с работой. Я встречала много интересных людей, знакомилась с другими культурами, когда переезжала из одного региона в другой. Я даже не могу себе представить, в какой индустрии я могла бы получить опыт, сопоставимый с этим. Одна из вещей, которая мне очень нравится в нашей компании, — открытость к тому, насколько люди разные и насколько это разнообразие может приносить пользу. Я горжусь тем, что я часть команды «БАТ Россия». Я даже
не представляю, как я могла бы прожить эти 10 лет как-то по-другому.